今天给各位分享银行回应吃空饷事件的知识，其中也会对吃空饷人员怎么处理进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
河南女子实名举报前婆婆在银行吃空饷,这究竟是怎么回事
1、这名女子因为对前婆婆怀恨在心，所以就将她举报了，说她吃空饷。
2、近日，河南一女子实名举报自己前婆婆的视频引发了网友们的热议和关注。在这段视频中，这位女士讲述了她的的前婆婆在银行工作时吃空饷的事情。虽然她从不上班，但她每个月都能拿到全薪。这位女子还讲述了她婆婆名下拥有很多房产和资产，以及家庭的高消费情况。该女子称，其家庭的家庭收入不足以支撑如此高的消费和这么多的财产，怀疑其巨额财产来源不明。
3、这个女人之所以这样做，是因为她被自己的前婆婆骗去和丈夫离婚，本来说是假离婚，结果却成真了。而且，她在离婚后不会得到任何财产，自己却还背负了巨额的债务。正是前婆婆的过分行为，最终才导致了这个女人出来举报自己的前婆婆，说她吃空饷。这个女人虽然是主观的说法，但是无风不起浪。看到这位女士的举报，相信有关部门会高度重视，进行相应的调查。如果是真的，肯定会进行严肃处理的。
4、目前，银行的回应是查明这个前婆婆并没有吃空饷，但是却有旷工、早退等现象，已经对其进行处罚了，但还是可以留在原来的单位的。从我个人来看，我不太在意这个婆婆到底有没有吃空饷，我只想知道这个儿媳妇是不是就是在报复自己的前婆婆。因为这个事件一旦爆发，必然会有相关部门跟进。如果这个女人能提供相应的证据，那么我想肯定会水落石出。但也需要相应的证据，大白话是解决不了问题的。
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如何举报银行员工吃空饷
1、收集证据：在举报之前，必须收集足够的证据来证明该人确实在吃空饷。
2、选择合适的举报渠道：举报吃空饷可以通过多种途径进行，包括电话、邮件、网站、信函等。
3、提供详细信息：在举报时，必须提供足够的详细信息，包括被举报人的姓名、工作单位、职务、吃空饷的时间和地点、证据等。
4、合法合规：在举报时，必须遵守法律法规，不得侵犯他人合法权益。
河南女子实名举报前婆婆吃空饷,银行是如何回应此事的
截止到2021年12月16日，当地农业银行回应其婆婆确实是银行职员，但不存在河南女子所说的吃空饷问题。
在官方回复中，银行方面虽然否认了空饷问题，却也承认该婆婆在职期间，存在多次迟到、早退、旷工等问题，但这些问题早在河南女子举报前，该单位领导就已经针对其行为给予当事人相应处分，而其对应领导也因此被上头领导批评教育，按照官方说法，我们不难看出，这位婆婆在日常工作态度上的散漫与随意，也因此很多网友猜测其背景深厚，因此才有如此底气。
最近几天，各大社交平台上，突然出现一位女子戴着口罩，手持身份证，扬言要实名举报前婆婆，而后她列举了多条罪名，其中包括吃空饷，贪污，欺骗女子离婚等问题，而女子如此诚恳的态度，也让不少网友关注到这件事情，为其发声，希望官方能够严查其婆婆，给大众一个结果，毕竟银行是一个特殊的部门，在百姓心中有着相对神秘且神圣的地方，如果该婆婆的行为属实，那么银行在大众心目中的地位也会大打折扣。
在官方回复后，不少网友表示对其回复不认可，觉得这样的回复太过避重就轻，譬如声明中所说的旷工，没有写明具体时间，一天叫旷工，一年也可以称为旷工，甚至十年也可以简单归类为旷工，如果按照后者理解，那么这件事情的定位就不同了，退一万步说该婆婆在单位如此随意请假、旷工的底气在哪里？作为打工仔的人都知道，平常上班不要说旷工，就是多请几天事假都有可能被谈话，甚至辞退，而这位婆婆却可以在被批评教育后依然留在原单位，姑且不论她后续是否有改正自己的行为，就单纯从这件事情管理来看，银行的职工管理，是存在问题的。
天下之大无奇不有，笔者不想过多去纠结这位婆婆有没有吃空饷，这个媳妇是否携怨报复。因为这件事情一旦爆发出来，就势必有相关部门跟进处理，如果这位女子能够提供相应证据，那么我想这件事肯定是会水落石出，毕竟举报虽然自由，但也是要有相应的证据，空口白牙解决不了问题，一个不小心还可能被对方反告自己诬陷。
银监会整治十大乱象严查银行关系户“吃空饷”是怎么回事
1、要继续弘扬银行业的‘三铁’传统，就是铁账本、铁算盘、铁规章，为人民群众看好‘钱袋子’。”3月2日，银监会新任主席郭树清在国新办新闻发布会上的慷慨陈词正以雷霆般的执行力落到实处。最近短短一周之内，银监会接连发布多个重磅监管文件，还披露了对多家金融机构的监管罚单。业内人士认为，这些文件表明银行业强化监管、加强整顿的序幕已经徐徐拉开。
2、4月7日，银监会现场检查局巡视员(主持工作)王朝弟在银监会新闻发布会上透露，银监会2017年上半年组织全国银行业集中进行市场乱象整治工作，以回归本源、服务实体、防范风险为目标，重点对股权和对外投资、机构及高管、规章制度、业务、产品、人员、廉政风险、监管行为、内外勾结、非法金融活动等十大方面进行整治。
3、据报道，事实上当天银监会就印发了《关于集中开展银行业市场乱象整治工作的通知》(5号文)，要求组织全国银行业集中整治市场乱象。据了解，该工作由银监会现场检查局牵头，梳理了王朝弟提到的十大方面的乱象。
4、在人员方面，银监会要求检查关系人员、辞退员工、非正常流动。在关系人员方面，除以优惠条件招官员家属或客户家属外，还包括，与亲友任职机构发生有可能影响公平公正交易而没有主动报告说明；存在完全“吃空额”或变相“吃空额”问题，或给予关系人员显失公允的薪酬福利待遇等。
5、同时，银监会还将检查离职监管人士到金融机构任职，是否存在公关嫌疑。这包括，利用监管职权，未履行必要手续，直接安排本机构人员到监管对象从事经营管理工作；介绍关系人与被监管对象开展业务；安排关系人到被监管机构工作；离职到被监管机构工作人员，利用原有工作关系，谋求监管机构取消或放松监管要求，以及其他特殊照顾等。
6、银监会认为，高管、中层、基层人员大批量同时期流动，导致内部控制机制失效，也是乱象。
7、在内外勾结方面，银监会要求检查是否监管部门工作人员有意接受被监管单位提供的虚假文件、证明资料、未审计的财务报告，进行市场准入审批；向当事人或关系人泄露现场检查、案件核查信息。
8、同时，也要检查金融机构与客户是否存在勾结。包括：未尽职调查接受壳公司贷款、关联方融资、重复抵押、违规担保；办理权属证书不真实、抵质押行为不合法、账实不相符的抵质押业务；私刻、盗用印章为客户办理开户、支付、存贷款业务或账外经营；超出授权额度审批信贷、债券交易，以及其他业务交易报价等。
9、银监会还要求对股东、股权、对外投资、员工持股对照检查。股东方面，要求检查：是否初始入股或增资扩股时不符合规定资质条件；是否未经批准持有股权，或行使股东权利；入股资金来源不符合自有资金要求，或入股资金未真实足额到位；未经批准超过规定比例持股，或抽逃资本金等。
10、股权方面，要求检查：自然人之间、公司或事业法人之间、自然人与公司或事业法人之间代持股份；频繁变更股权，股东行为短期化，或借机牟利等。
11、对外投资方面，要求检查：违规对外投资；违法持有多家金融机构股权；为大股东融资进行对外投资；以贷款、理财、信托计划等形式为实际关联方提供资金用于股权投资或兼并重组等。
12、员工持股方面，要求检查：违规设立员工持股计划；变相为员工代持股份；为员工持股提供杠杆配资等。
13、在机构方面，银监会要求检查：未经批准擅自设立分支机构、事业部、业务中心等；超范围授权分支机构开展票据、同业、对外签署合同等表内外业务；向关联方提供授信或担保、转移资产、利益输送等。
14、在高管方面，银监会要求检查：董事、各级高管人员不符合任职资格条件或未经监管部门核准任职资格而履职；风险总监、合规总监、内审及财务负责人未取得任职资格而履职等。
15、除了5号文，近期银监会还密集出台了一系列加强监管的文件。比如，4月7日，银监会发布4号文《关于提升银行业服务实体经济质效的指导意见》。4月10日，银监会发布的6号文《关于银行业风险防控工作的指导意见》，直接点名了银行业风险防控的十大重点，包括信用风险、流动性风险、房地产领域风险、地方政府债务违约风险等。
16、4月12日，银监会7号文《关于切实弥补监管短板提升监管效能的通知》发布。此外，银监会还发布《关于开展银行业“违法、违规、违章”行为专项治理工作的通知》(45号文)和《关于开展银行业“监管套利、空转套利、关联套利”专项治理的通知》(46号文)，以及《关于开展银行业“不当创新、不当交易、不当激励、不当收费”专项治理工作的通知》(53号文)。上述三个文件都要求银行对其存在的一些违规行为进行自查和形成自查报告。
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